|建筑资质增项和升级有什么区别?
区别一:定义不一样
资质升级就是指在原来资质等级的基本上来申请办理更高一些等级资质。例如原资质等级为三级，资质升级为二级。无资质或原资质不区分等级的企业，则不需要开展资质升级。
资质增项指的是企业获得资质之后，为了更好地承揽大量的工程项目，去办理别的技术专业的资质。相对性于资质升级来讲，标准更加比较宽松，的局限便是一家企业只容许有1项资质和5增项资质。
区别二:应用范围不同。
资质升级可以理解为高度扩展和等级积累，可以承担原资质范围内较大的项目。
资格增长可以理解为扩大，原来是一个领域，增加了一个领域。扩大企业可承接的业务范围。
区别三:申请材料不同。
资格提升需要根据升级后的资格标准准备材料:原资格证书、业绩证明材料、人员证明材料。资质增加，主要是主要资质材料。如果是增加项目的资质，则不需要绩效材料，也可以使用原始资产和人员，但增加项目的高级资质也应按照资质标准的要求进行准备。
区别四:申办资源不同。
申请办理建筑资质升级需要准备的资源更多，需按照资质标准，如注册资本、公司工作人员、工程项目业绩等，都需要达到要求，企业一般要花更大的精力和资金来开展资质升级。
申请办理建筑资质增项，公司的资源是能够通用的，符合规定的工作人员、财产等都能够共用，企业甚至有可能不需要花额外的钱就可以办下来增项。
根据规定，建筑行业所有的资质证书，大都是5年有效期，房建施工总包二级资质证书的有效期也是5年，企业应在资质证书载明的有效期届满60日前，向原资质许可机关按原申报程序申请办理资质证书有效期延续手续。逾期未提出延续申请的，资质证书自动失效。
|施工单位申请建筑劳务资质需要缴纳哪些费用?
施工单位申请建筑劳务资质需要缴纳的费用包括:申请费、考试费、评审费等。其中,申请费的收取标准为根据不同等级、不同类型的资质而定,建筑劳务资质分为特级、一级、二级、三级等;不同等级的申请费不同;考试费一般是针对特定职业的人员而设定的费用,费用标准根据不同职业而有所不同;评审费是指对已经申请到建筑劳务资质的单位进行年度审核的费用,按照企业的规模、业务范围等因素而定,费用范围也不同。
1、注册资本
建筑劳务资质的审批是不需要任何费用的,但是需要满足相关的条件才可以申请办理。首先就是需要准备一定的注册资本金,这项费用一般在10万元左右,具体的数额还是要结合实际情况去分析。
2、人员费用
想要办理建筑劳务资质,不仅需要考虑注册资金,还要考虑人员成本费用,毕竟实际的运营需要建造师,不同级别的建造师,相对应的工资报酬是不同的,大家需要根据实际的资质与人员数量去计算准确的人员费用。
3、社保费用
在具体办理建筑资质的时候,需要上传相关人员的社保证明,这就需要企业应该提前组建运营团队,并且为团队成员缴纳社保以免耽误正常的申办流程。
4、场地费用
当然;公司的实际运转是需要固定经营场所的,以满足办公人员的正常工作需求。不过,实际的场地,可以由创业者根据自己的经济实力与需求,灵活选择,因此,场地费用并不统一。
5、技术设备费用
同时办理建筑劳务资质,还要提供经营所需的设备,一般来说,在购置相关设备后,向销售方索要发票,凭借票据申请即可,这就说明,创业者还要考虑技术设备的费用。
|劳务资质有哪些限制?
建筑劳务资质在承揽工程时有一定的限制。其中,资质等级的限制是明显的。高等级的建筑劳务资质可以承揽的项目范围更广、项目规模更大、技术难度更高;低等级的建筑劳务资质则受限制更多。除了等级的限制,还有承揽工程的类别、地域等方面的限制。如禁止从事跨省份承包工程的情况、对—些特殊工程的承揽限制等。
在的施工劳务资质~承包范围中,获得资质的企业可以承包各类的建筑劳务作业,不再受到限制。